Шифр: 005(07) К65
Конспект лекций з дисципліни "Управління організаційним розвитком та змінами" для студентів 3 курсу спеціальності "Економічна кібернетика" / упоряд.; О .В. Назаренко ; МОН України, Харк.нац.ун-т радіоелектроніки. – Харків : ХНУРЕ, 2006. – 56 с. – 2,11
Конспект лекций з дисципліни "Управління організаційним розвитком та змінами" для студентів 3 курсу спеціальності "Економічна кібернетика" / упоряд.; О .В. Назаренко ; МОН України, Харк.нац.ун-т радіоелектроніки. – Харків : ХНУРЕ, 2006. – 56 с. – 2,11
- Електронна версія (rar (doc) / 124 Kb)
- Замовити
Статистика використання: Завантажень: 3 Видач: 0
Анотація:
Матеріали курсу дають можливість ознайомитись з кращими прикладами успішних компаній, це допомагає знайти відповідь на поставлені запитання. Важливо розуміти, що "місток" між успішною практикою менеджменту, з одного боку, та досвідом українських менеджерів - з іншого, має будуватися в аудиторії в ході обміну думками та дискусій.
Для менеджерів організаційний розвиток - це водночас і мета, і інструмент досягнення мети. Його можна розглядати як перелік технічних прийомів і засобів для досягнення певних цілей завоювання ринку, збільшення прибутку. Також створення організації, що ґрунтується на таких принципах, як справедливість і співучасть в управлінні, може само по собі давати задоволення. Саме тому курс має на меті пробудити інтерес до такого типу організацій.
Для менеджерів організаційний розвиток - це водночас і мета, і інструмент досягнення мети. Його можна розглядати як перелік технічних прийомів і засобів для досягнення певних цілей завоювання ринку, збільшення прибутку. Також створення організації, що ґрунтується на таких принципах, як справедливість і співучасть в управлінні, може само по собі давати задоволення. Саме тому курс має на меті пробудити інтерес до такого типу організацій.
Де отримати
![](/img/question_mark1.png)
![](/img/question_mark1.png)
Місце видачі: | Кількість: | В наявності: |
Абонемент загальний к. 358 | 92 | 92 |
Тема:
- Ключові слова
- організаційна поведінка, организационное поведение
- організаційна культура, организационная культура, organisational culture
- стратегічний менеджмент, стратегический менеджмент
- управління економікою, управление экономикой, economic management, managing the economy
- реінжиніринг, реинжиниринг УДК
- 005.7 Організаційний менеджмент ( ОМ ) ХНУРЕ. Праці співробітників
- Назаренко Олена Василівна, Назаренко Елена Васильевна